Visjon og verdier

Vi har valgt EVRY fordi det er navnet som best representerer oss som et selskap og som blir vår ledestjerne og vår signatur. EVRY er et navn som forplikter, og som vi skal levere på – hver og én av oss, hver eneste dag!

 

  • Hver kunde vi skaper verdi for
  • Hver løsning vi gir bidrar til å skape nytte
  • Hver kollega som tar ansvar og inspirerer
  • Hvert individ vi berører gjennom samfunnsnytten vi bidrar til
  • Hver mulighet vi ser og tar vare på

 

Visjon

Vi har en visjon for selskapet - Embrace infinite opportunities – som er et viktig utgangspunkt for vårt nye navn.

Misjon

Vi har en misjon – We bring information to life, creating value for our customers to the benefit of society. Hver og en av medarbeiderne i EVRY gjør dette hver eneste dag. Som enkeltmennesker i selskapet deler vi de samme ambisjonene for fremtiden.


Verdier

I EVRY er vi fokusert på at verdiene ikke skal være pynt, men prege alle de ansatte, alle beslutninger, alle handlinger og alle mål. Vi startet året 2011 med å invitere alle medarbeidere i EVRY til å være med å utforme verdiene våre. Høsten 2011 ble de nye verdiene besluttet og siden den gang har alle ansatte vært med på å utøve verdiene, og alle medarbeidere har individuelle verditiltak. Tiltakene er oppnåelige for den enkelte medarbeider, og utgjør i sum et stort sprang i retning av mer kundeorientering for selskapet. I 2012 blir endringene synlige med ny profil, nytt navn og motiverte ansatte.

Les mer om våre verdier:

Anticipate needs

  • Know your customers – be there for them
  • Understand your clients and their business
  • Foresee opportunities and initiate change
  • Respect each other

Go beyond expectations

  • Strive for excellence
  • Dare to think differently
  • Challenge conventions and shape the future
  • Trust your strengths and develop your talent

Perform together

  • Create effective and close partnerships with our customers
  • Share your insight, build our knowledge
  • Build strong and enthusiastic teams
  • Be curious, open and have fun

Empower and inspire

  • Share your energy and ideas with others
  • Be open to new ideas yourself
  • Trust your colleagues
  • Initiate and fulfill